東莞SA8000社會責任內審員培訓 

概述:SA8000形成的背景、為企業(yè)帶來的好處 SA8000社會責任標準 SA8000社會責任管理體系的建立與運行 SA8000文件編寫的基本要求 SA8000審核審核技巧及注意要點
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刷新時間:
2022-02-09 16:26:51 點擊33539次
服務區(qū)域:
廣東/東莞
價格:
  • 1200 元
形式:
周末班
級別:
中級
聯系電話:
18128622106 洪小姐
QQ:
2312864430
信用:4.0  隱性收費:4.0
描述:4.0  產品質量:4.0
物流:4.0  服務態(tài)度:4.0
默認4分 我要打分

【課程背景】

 隨著全球經濟一體化的發(fā)展,社會責任運動在歐美國家開始盛行,所謂的“社會責任運動”是指跨國公司為了維護公司的品牌和信譽,監(jiān)督供應商或合約工廠的勞工問題,協助其商業(yè)伙伴提高勞工標準,向消費者和公眾展示其社會責任的活動。 SA80000和COC客戶驗廠標準作為一個工具,可以填補商業(yè)活動和西方社會價值觀之間的空隙,通過對工作現場的獨立審核,SA8000和COC客戶驗廠認證可以幫助公司展示其社會責任表現和承諾。一些形象受損的行業(yè),如玩具業(yè)和服裝業(yè),經常使用SA8000和COC客戶驗廠認證來推廣其良好的公司形象和產品信譽。對于社會責任表現良好的公司,SA8000和COC客戶驗廠認證可以讓它們與沒有達到該標準的競爭者劃清界限。

國內越來越多的企業(yè)目前感受到了來自客戶的這種壓力,相當一部分企業(yè)被要求在內部推行SA8000社會責任管理體系,為了幫助大家了解SA8000的相關要求,曼頓顧問機構將定期舉辦SA8000內審員培訓班。

享譽國際的SA 8000對任何公司的名聲和信用度都是一個促進。通過SA8000管理體系認證不僅能夠改善您的供應鏈和績效,提供客戶驗廠的成功率,更能使您確保符合國際標準并降低不端正行為的風險,負面公眾曝光和可能面臨的法律訴訟及信任危機。

 

【內容大綱】

Ø SA8000標準的產生背景;

Ø SA8000標準條文講解(童工、強迫性勞動、健康與安全、結社自由與集體談判的權利、歧視、懲

戒性措施、工作時間、工作報酬、管理體系),授課內容包括:標準理解、審核要點、典型例題等;

Ø 跨國公司評廠要求和行為守則分享;

Ø 管理體系的建立及體系文件的編寫;

Ø 社會責任相關勞動、安全法律法規(guī)介紹;

Ø SA8000社會責任管理體系與ISO9001、ISO14000、OHSAS18000管理體系的差異與聯系;

Ø SA8000與行業(yè)社會責任行為準則 EICC,ICTC,COC 等的差異與聯系;

Ø 社會責任體系審核步驟和技巧;

Ø 工廠審核技術及案例分析;

Ø 問題解答。

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