EICC標(biāo)準(zhǔn)條款 

概述:《電子行業(yè)行為準(zhǔn)則》(Electronic Industry Code of Conduct,EICC)列出了各標(biāo)準(zhǔn),以確電子行業(yè)供應(yīng)鏈的工作環(huán)境,工人受到尊重并有尊嚴(yán),以及生產(chǎn)流程對(duì)環(huán)境負(fù)責(zé)。   EICC 的背景:2004年1

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《電子行業(yè)行為準(zhǔn)則》(Electronic Industry Code of Conduct,EICC)列出了各標(biāo)準(zhǔn),以確電子行業(yè)供應(yīng)鏈的工作環(huán)境,工人受到尊重并有尊嚴(yán),以及生產(chǎn)流程對(duì)環(huán)境負(fù)責(zé)。
  EICC 的背景:2004年10月,惠普、戴爾和IBM等共同發(fā)表電子產(chǎn)業(yè)行為準(zhǔn)則(EICC),旨在電子行業(yè)的供應(yīng)鏈中,建立標(biāo)準(zhǔn)化的社會(huì)責(zé)任感行為規(guī)范。該準(zhǔn)則由一系列的基本規(guī)范組成,涉及勞工和招聘、健康、環(huán)境責(zé)任、管理系統(tǒng)和道德規(guī)范等。隨著思科、英特爾、微軟和索尼的加入,惠普、戴爾和IBM等大廠聯(lián)合成立供應(yīng)鏈工作組,為貫徹EICC制訂綜合執(zhí)行計(jì)劃。為了減少針對(duì)電子行業(yè)供應(yīng)商的二方以及三方審核,節(jié)約成本。
  EICC
  –制定標(biāo)準(zhǔn)以電子行業(yè)及信息通信產(chǎn)業(yè)供應(yīng)鏈的工作環(huán)境、工人得到尊重,同時(shí)在制造過(guò)程履行要的環(huán)境保護(hù)責(zé)任。
  –為提供應(yīng)商在道德、勞工標(biāo)準(zhǔn)、環(huán)境保護(hù)和健康方面的表現(xiàn),EICC提供了和諧的解決方案。
  –醞釀?dòng)?004年6月至10月期間,由HP、IBM、Dell、Celestica,、Flextronics,、Jabil,、Sanmina SCI和Solectron共同發(fā)起。
  ? 電子行業(yè)或信息通信產(chǎn)業(yè)的企業(yè)均可自愿采用EICC,延展到企業(yè)的供應(yīng)鏈及其分包商。
  ? 許多公司開(kāi)始關(guān)注EICC,我們鼓勵(lì)他們采用這套標(biāo)準(zhǔn)。
  EICC的愿景和使命是什么?
  ? EICC的愿景是通過(guò)運(yùn)用高的標(biāo)準(zhǔn)為參與ICT供應(yīng)鏈制造的企業(yè)好的社會(huì)、經(jīng)濟(jì)和環(huán)境方面的效益,其中也為顧客和供應(yīng)商帶來(lái)高的效率和生產(chǎn)力,同時(shí)改了工人的工作環(huán)境、當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展和環(huán)境保護(hù)。
  ? EICC的使命是通過(guò)統(tǒng)一EICC行為準(zhǔn)則的執(zhí)行為企業(yè)帶來(lái)效益。統(tǒng)一的準(zhǔn)則可以減少重復(fù)勞動(dòng),可以讓企業(yè)集中精力改企業(yè)在社會(huì)和環(huán)境方面的問(wèn)題,提供應(yīng)鏈的生產(chǎn)力,同樣可以通過(guò)該程序向利益相關(guān)方征求意見(jiàn)。
  EICC指導(dǎo)委員會(huì)是指什么?由誰(shuí)組成?
  ?指導(dǎo)委員會(huì)監(jiān)督EICC執(zhí)行小組的工作
  ?指導(dǎo)委員會(huì):
  – 根據(jù)EICC管理?xiàng)l例,委員會(huì)由11名成員組成


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